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2021 年 5 月 19 日

回复了 pythonee 创建的主题 › 职场话题 › 你们是怎么与“无理”的人打交道

能不打交道就不打交道，非打交道不可就自己想做啥做啥，别管他的态度。

2021 年 5 月 18 日

回复了 coldday 创建的主题 › 职场话题 › 老婆怀孕被公司开除

这种情况还有人劝算了？

2021 年 5 月 14 日

回复了 secondar 创建的主题 › 旅行 › 打算今年夏天想去一趟海滩,迫于不知道哪里可以,请求推荐

见过许多地方的海滩，最美的始终在梦里。

2021 年 5 月 11 日

回复了 miaomiao2014 创建的主题 › Apple › 有没有短信转发的功能？

@crazychang #9 之前站里有人发企业版的连接和 tg，那个可以。

2021 年 5 月 11 日

回复了 miaomiao2014 创建的主题 › Apple › 有没有短信转发的功能？

限制 -> 闲置

2021 年 5 月 11 日

回复了 miaomiao2014 创建的主题 › Apple › 有没有短信转发的功能？

如果备用卡是移动的话，callkit 无忧行体验可以接受。
如果是其他的，找个限制的旧安卓用 IFTTT 可以转发短信内容和未接电话号码。

2021 年 5 月 11 日

回复了 AlwaysBee 创建的主题 › 分享创造 › 送码｜简记单词新鲜上线，艾宾浩斯背单词应用，在背单词或准备背单词的小伙伴不妨试试

试了 21 25 29 都已使用，后面的朋友注意过滤。

2021 年 5 月 1 日

回复了 lwh0328 创建的主题 › 问与答 › 老婆创业，求一个珠宝品牌的名字(中英文)，被采纳 60 块红包

编点寓意的话，就算是“富有吉祥”吧~

2021 年 5 月 1 日

回复了 lwh0328 创建的主题 › 问与答 › 老婆创业，求一个珠宝品牌的名字(中英文)，被采纳 60 块红包

看到个奢字....
那就瑞祺[rich] 吧~

2021 年 4 月 23 日

回复了 yazoox 创建的主题 › 问与答 › 笔记本不能启动了，提示系统找不到。求一个好用的 WINPE 制作安装

通常你找到的老毛桃并不是你以为的那个老毛桃，慎用。
用上面的 wepe 吧，至少人家有官网，可以确保是你要找的那个。

2021 年 4 月 1 日

回复了 Aurora294 创建的主题 › 职场话题 › 公司业务缩减被优化了该如何保障自身权益

@Aurora294 #24
仲裁不要钱，不服仲裁起诉费用好像是 10 块钱。
仲裁材料至少要两份，一份给劳动部门，一份给公司，为了方便自己应答可能手里也会留一份。
所以经济成本也就请假扣钱、交通费用、打印费用了。

2021 年 4 月 1 日

回复了 Aurora294 创建的主题 › 职场话题 › 公司业务缩减被优化了该如何保障自身权益

@Aurora294 #24
如果要仲裁补偿或赔偿，前置条件是已经结束劳动关系，或者你请求仲裁结束劳动关系。
这一步你拿不出足够的证据，进入仲裁对方也许就耍赖不承认辞退了。
难保不会让你继续上班，再找别的坑来对付你。
我现在正经历的就是这种情况，要等近期比较重要的事情都忙完，再整理写出来。

别管他怎么说，你自己看清楚劳动合同法，认清自己应得的，不满意的协议不要签字。
他不给书面通知你就继续上班领工资，他口头通知你辞退，掏出手机直接录视频问他：你是代表公司正式通知我被辞退吗？
如果不给书面通知，不承认正式通知，那就别理他，根本没啥好谈的。

2021 年 4 月 1 日

回复了 Aurora294 创建的主题 › 职场话题 › 公司业务缩减被优化了该如何保障自身权益

尽量要书面证据，录音视频证据会要求刻盘+逐字打印成稿，很累的。（就别问我怎么知道的了...）

2021 年 4 月 1 日

回复了 Aurora294 创建的主题 › 职场话题 › 公司业务缩减被优化了该如何保障自身权益

时间的话，虽然跨度长，但是去的次数并不多。
费用不用担心，我就这么告诉你吧，你最大的开销可能是证据打印费用。

2021 年 4 月 1 日

回复了 Aurora294 创建的主题 › 职场话题 › 公司业务缩减被优化了该如何保障自身权益

第一步很重要，因为我就遇到公司口头表达存在歧义。
凶猛的催你走，转过头就跟仲裁工作人员说我这是协商，他还在岗。

2021 年 4 月 1 日

回复了 Aurora294 创建的主题 › 职场话题 › 公司业务缩减被优化了该如何保障自身权益

简单说下：
1. 第一步，正面明确的质问对方：现在是正式通知我被辞退吗？你以什么理由辞退我？不说清楚这两个，后续什么都别谈，都是浪费时间。
2. 第二步，不要在出现结果之前旷工，继续打卡上班，直至对方明确给予书面辞退，或者取消门禁指纹等阻碍你上班。同时收集材料证据，例如：合同、考勤记录、会议记录、日报周报、银行打印过去 12 个月的流水。
3. 第三步，带上你的所有证据，去劳动仲裁的窗口去拿申请表和证据目录表，按照标准化的格式全部填好提交。交给对方并回答是否接受调解。这一步如果仲裁的工作人员说不能回答的问题，就去法律援助那边咨询。
4. 接下来就是等流程了。

2021 年 3 月 21 日

回复了 kome 创建的主题 › 淘宝 › 淘宝杀青?

杀熟的反义词是欺生吧？

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