我觉得楼主容易被打。
但要是做成 app 自动扫描并且发送就会好很多，反正走走路又不需要什么成本。

抛个砖，我怀疑支付宝这是在 A/B testing 推广方式，有可能有 10000 人（包含 lz ）是直接通过邮局收到了收钱码；另外 10000 人是通过线上渠道收到的。然后阿里再看退货率来判断什么是大规模的推广手段。

月饼厂用脚本抢个要给钱的月饼都会被开除。这下你是让月饼厂给你钱，你却不干活，你决定你们厂的 HR 会怎么想捏？

你国的云都有网络安全法的要求，要求防病毒、监控、日志审计啥啥啥的。这些是带 agent 的防病毒，不得不装啊。

这个速度都不够么·

家--深圳阿里云 haproxy 转发--新加坡 SS 可以看，最近未做变化。
就是速度被阿里云的 1Mbps 限制了。

还是比较厉害的，不过暂时还不会失业吧。

还是喜欢 15 款的外观、续航、以及没有鸡肋的 touchbar，然而最大的问题是只有 8G 的内存，跑虚拟机的时候明显感觉不够了。准备等下一个 32G 版本的。

需要边看教学视频边在电脑上操作的时候，iPad 可以放在旁边。

表示大家都推荐 typora 啊，都没有提过 ulysess。
原来买的 ulysess，其中的内容可以同步到上面吗？

还有么？拉勾上投了你们~~

说实话这个表写得好烂，每个职位单独一栏懂吗？写到一堆让人怎么看！！！
1. 也就是说你们的行政没有从员工角度考虑，而是自己管理怎么方便怎么来。如果从员工角度考虑，一定是先按照职责分类，再分所谓的“头发，着装，鞋”这些细项的。
2. 销售的要求没有问题。
3. coding 的人要求严了点，研发本身穿一些个性衣服也是刚需。
4. 另外让各级部门主管跟销售人员穿得一样，这个其实也比较影响团结的。 You are what you wear 。

@liuyanjun0826 话说你在服务器上是怎么安装的呢？ ffmpeg 在 Ubuntu 14.04 LTS 的 apt-get 上找不到

@thinker3 哎呀，照你这么说，那还是差一个主心骨呢。不过感觉重庆跟成都的距离根本不算是距离哈。而且成都的分公司为什么解散？是因为业务萎缩还是什么原因？
在一线城市打拼的一般还是会看看，回去之后这个公司能够待多久，以后发展前途怎么样？因为有好多逃离北上广深之后又滚回北上广深的。如果觉得有前途的话，问下“你们会招正牌解决方案架构师+野生程序员吗？”

很好，已经 star

Chang Sha 现在房价涨了，感觉性价比也并不高了。而且由于高铁离深圳广州近，人才并不多，不适合发展。
而且长沙冬冷夏热的天气真的好么？总觉得是南方最冷+最热的城市了。

赞一下. 这样下载到服务器的 mkv 文件就可以转换为 mp4 ， streaming 观看了