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kely
V2EX  ›  职场话题

公司要开始实行 996 工作制度了,要硬刚吗

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  •   kely · 87 天前 · 10275 次点击
    这是一个创建于 87 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    坐标广州,原本是 965 双休,工作日义务加班,周末加班可以调休。

    上午技术部开会,说公司发展迅猛,技术部要开始实行 996 的制度,着重讲了公司融资多少多少、业务广、未来很好,还讲了个人价值、可替代性等等,然后就结束了,啥都没有,反而没调休了。

    难受,想辞职了,想问问大家,我是直接提离职,还是硬刚每天到点下班等裁员。硬刚的话,怕公司恶心人,而且我是技术部副总监,算半个管理职,怕搞得不好看。

    上午开完部门会议,CTO 把我和总监以及产品总监叫进去,商量后面的产品排期以及 996 怎么落地,唉,我心情不太好,就没怎么发言。
    第 1 条附言  ·  87 天前
    感谢大家的建议!想了一下,决定不硬刚了,晚上回去我再想想,看是先提离职,还是等找到下家再提离职。其实副总监我只是个挂名的,因为我资历比较老,且我是前端转后端的,所以大家有问题我都能帮忙看一看。
    109 条回复    2021-05-11 14:28:58 +08:00
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    dalabenba
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    dalabenba   86 天前 via Android
    重找工作呗,996 第一个要落地的是加薪
    bk201
        102
    bk201   86 天前
    你就正常上下班,留好工作记录,也没啥事,也谈不上硬刚,凡事是是是,到点就走就行。
    HolmLoh
        103
    HolmLoh   86 天前
    先找工作,找到后再跑
    趁着现在还是 965,多做一些准备,要是只是随便找一份工作,那是很简单的事,但是找到一份好工作没有机遇和实力还是有些漫长的,先着手开始准备
    gouflv
        104
    gouflv   86 天前 via iPhone   ❤️ 1
    如果真是管理岗,那就不是你一个人的事情了,帮底下争取些利益,不行再想拍屁股走人
    jsrunner
        105
    jsrunner   86 天前
    换地方。
    ifconfig
        106
    ifconfig   86 天前
    希望楼主能爆出名字避免后面的人踩坑啊
    shyrock
        107
    shyrock   86 天前   ❤️ 3
    管理会上我唯唯诺诺;论坛吐槽我重拳出击。
    imblues
        108
    imblues   86 天前
    静观其变,毕竟自己也是个管理岗。重新找一个好的工作不是那么容易的,不如骑驴找马,有合适的机会再提离职。
    Lemeng
        109
    Lemeng   86 天前
    加薪能接受,继续
    不能接受 换
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