而立之年,是在互联网继续打拼呢还是润到央企子公司,是个值得思考的问题
|      1Jooooooooo      2022-09-01 17:21:45 +08:00 你算上扣的税, 降不了那么多. | 
|      2xiaofeifei8      2022-09-01 17:22:33 +08:00 跳槽=润? | 
|  |      3paradoxs      2022-09-01 17:24:10 +08:00 如果是真的央企,直签合同的,  值。 | 
|      5nothingistrue      2022-09-01 17:24:56 +08:00  20 你对润这个字,有误解。 | 
|      6NullErro OP @nothingistrue 哈哈,表达有误,跳槽 | 
|      7NullErro OP @xiaofeifei8 表达有误,跳槽 | 
|      8NullErro OP 不是润,是跳槽。。。 | 
|  |      9opentrade      2022-09-01 17:27:57 +08:00 hui | 
|  |      10yuhangch      2022-09-01 17:29:39 +08:00 问题不大,后悔了再出来呗 | 
|      11kaf      2022-09-01 17:39:50 +08:00  1 央企子公司这个范围太广了,不好用一概而论,纯外包,自负盈亏,挂名实质私企,和央企正编情况都有 | 
|      12jimmyczm      2022-09-01 17:39:54 +08:00 央企养老,反正很闲 | 
|  |      13winglight2016      2022-09-01 17:51:00 +08:00  1 央企的全资子公司——跟央企是两回事儿,很多这种自公司创建的目的就是为了养人,或者做利益输送。我了解到的几家都是为了逃避监管,层层外包。 | 
|      14novolunt      2022-09-01 18:02:41 +08:00 子公司等于外包 | 
|  |      15breadykidliu      2022-09-01 18:08:46 +08:00 子公司也会裁员,还会降薪,身边央企子公司朋友真实经历 | 
|      17Daiwf      2022-09-01 18:17:37 +08:00 子公司还是算了。。 | 
|  |      18RivetCity      2022-09-01 18:24:10 +08:00 央企最好去总部 | 
|  |      19naive1926      2022-09-01 18:45:16 +08:00 子公司那范围就大了,这算是二级国企? | 
|      20NullErro OP 哈哈,等我一年后来回复 | 
|      21nnegier      2022-09-01 19:32:38 +08:00 via Android 你就说闲不闲吧 | 
|  |      22caoyanglee      2022-09-01 19:48:02 +08:00 经济下行,稳定压倒一切! | 
|  |      23AllenHua      2022-09-01 19:54:17 +08:00  4 | 
|  |      24jeeyong      2022-09-01 22:09:00 +08:00 换央企, 努力学习和工作... 未来 10 年是一个比较稳妥的选择. | 
|  |      25Tink PRO 不至于,养老挺好 | 
|      26ql562482472      2022-09-01 22:39:17 +08:00  7 来了来了 文字 原教旨主义者和新教徒的战争 | 
|      27PrinceofInj      2022-09-01 22:50:58 +08:00 从央企子公司跳走的飘过。原来是在总部,后来成立子公司,整个部门都去了。年轻不懂事儿,好处没有,集央企的死板和私企的抠门为一体。 | 
|  |      28darkengine      2022-09-01 23:22:44 +08:00 央企的全资子公司,跟“央企”没有一毛钱关系。 | 
|      29wedfds      2022-09-01 23:48:01 +08:00 央企的全资子公司,跟“央企”没有一毛钱关系。 没有公主的命,浑身公主的病,再摊上一个纯外行领导, | 
|  |      30chengxiao      2022-09-02 05:04:15 +08:00 央企的全资子公司,那还能叫央企?为啥单独成立子公司 不就是杂活累活不好办甩给下面搞么 预估不出 1 个月 你会对 “领导”这个词有新的认知~ | 
|  |      31play78      2022-09-02 08:48:53 +08:00 肯定会后悔啊,后悔怎么没有早点来 | 
|  |      32csdjl88      2022-09-02 09:02:38 +08:00 现在就是身处类似性质的公司,福利确实不错(不是待遇),刚开始集体饭堂包一日 2 餐(早+午),后面饭堂转制。只能包午饭。节日有点小礼物,有时候家里有事打个招呼就能走(但是活还是要补的)。待遇的话跟行业对比少 5%左右。 | 
|      33bucketcheng      2022-09-02 09:03:55 +08:00 刚拒了一家央企,有点后悔了 | 
|      34FreshUncle      2022-09-02 09:04:09 +08:00 并没想象的那么好,反之可能很难受,全部的人都是极尽可能的向上工作,不习惯的人可能浑身难受。然而你的工作能力不缺绝于你,而取决于所有级别比你高的人,他们说你行你就行,不行也得行。 | 
|  |      35StephenHe      2022-09-02 09:05:00 +08:00 任何公司的子公司约等于外包 | 
|      36AyaseEri      2022-09-02 09:06:11 +08:00 央企国企子公司还不如央企国企的外包,比互联网私企都惨 | 
|  |      37cco      2022-09-02 09:07:59 +08:00 央企和央企全资子公司是两码事。 央企全资子公司能保证活着,但不能保证你不被裁员。央企能保证你不被裁员。 | 
|      38ShareDuck      2022-09-02 09:18:36 +08:00  1 央企不能一概而论。我发现很多人对央企有很严重的偏见,去年有个小项目和央企竞争过,深刻体会到什么叫年轻多金的富二代,比你还要努力的感觉。 我也不敢说全部央企都是如此,但至少这次的竞争对手无论是实力还是效率,都非常高。 | 
|  |      39oppoic      2022-09-02 09:31:28 +08:00  1 钱少、垃圾活多、加班多、沙雕领导和同事。。。。 | 
|  |      40BeforeTooLate      2022-09-02 09:34:15 +08:00 好吧在我看来,从原有环境跳到一个轻松稳定的环境也算润 | 
|      41blueguitar      2022-09-02 09:39:08 +08:00 大的央企都是好几级的子公司,一级公司一般都是投资公司,实体都是二级甚至三级。 | 
|  |      42sidkang      2022-09-02 10:23:14 +08:00 发现楼上的朋友似乎对央企和子公司有什么误解,你们所说的总部大概就是股东是国资委的那一层。所谓的央企子公司要看实际业务和距离层级加以区分,我国央企大概总共才 100 家,大部分资产、收入都是巨无霸级别,正常的公司治理结构和股权结构被说成问题,仅一句子公司就直接定义外包,有些好笑。如果中国建筑是央企,难道中建三局作为子公司就是外包企业了? | 
|  |      43gazi      2022-09-02 10:25:06 +08:00 央企也卷,隔壁就是央企,  也是搞开发的。经常加班。尤其是领导 | 
|  |      44wd      2022-09-02 10:27:51 +08:00 via iPhone 肯定会后悔的。 | 
|      45fms86      2022-09-02 10:54:38 +08:00 单从薪资上看是不亏的,我接触过一些国企子公司直接腰斩 50%以上。。。 | 
|      46NullErro OP 说下自己的考虑,现在的厂子也可以,组内氛围挺好,但是担心互联网行业到自己 40 岁之后是否还干的动,按所以趁现在有机会进去看看, 因为现在很多(真 or 假)国 /央企说是 35 岁以下,实际看很多简历直接筛到了 32 以下(样本不足的情况下的结论,真实性待确认) | 
|  |      47monkeylmj      2022-09-02 11:31:43 +08:00  1 我就是互联网跳国企,氛围是真的差,面向领导编程。 工作环境也不咋地,沙雕同事对接起来也巨难受 | 
|      49FakNoCNName      2022-09-02 11:45:03 +08:00 面试了 1 家电力、2 个国企、1 个银行,都是到领导面的时候聊着聊着突然就不想去了,太压抑。 一想到天天有人斜着眼跟你说话、高高在上的指导工作,就没兴趣过去干活。更蛋疼的是,终面偶尔会遇到一个老板带一群小弟过来面,聊天氛围相当舔,涉及技术的不会深入,涉及隐私的问题却非常尖锐,聊了会儿直接就跟他们说不合适走人了。 | 
|      50geeksammao      2022-09-02 11:52:32 +08:00 @NullErro 如果以后还考虑回一线互联网大厂,那还要多考虑考虑,有些大厂对有国企经历的人会减分很多甚至被 HR 直接否掉(可能怕你不够卷)。当然如果完全不想卷了,这条也无所谓了。 | 
|      51shaopu      2022-09-02 15:40:01 +08:00 央企,职能部门权力最大,其他事业部都是打工的,我也是降薪到了央企子公司,因为离家近。 请假真的可以随便请,没事周末加个班调休下,也没领导管,福利待遇都不错,就是领导不懂技术。 | 
|  |      52fournoas      2022-09-02 15:45:55 +08:00 央企子公司又没有编制,不算体制内 | 
|  |      53hanssx      2022-09-02 15:49:15 +08:00 央企在中国经济衰退的作用可见一斑。 | 
|  |      54heylogo      2022-09-02 16:42:23 +08:00 via iPhone 作为过来人,有舍有得,说不上后悔。 | 
|      55wangxiaoaer      2022-09-02 16:46:13 +08:00 @FakNoCNName 大哥你是不是电视看多了? | 
|      56xx6412223      2022-09-02 17:14:04 +08:00 子公司就是子公司。 央企上头是国资委,核心业务为了财务考虑是分公司建制 子公司存在的合理性就是财务隔离,人事隔离。 | 
|      57FakNoCNName      2022-09-02 17:56:18 +08:00 @wangxiaoaer ??你没遇到过就归到电视情节? | 
|  |      59radio777      2022-09-02 21:16:31 +08:00 央企也有很大区别,不同的岗位、不同的地市区别挺大,看造化吧 | 
|  |      60nicocho      2022-09-03 00:43:09 +08:00 央企国企,都慢慢的会卷起来的, | 
|      61Damn      2022-09-03 20:04:59 +08:00 |