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2023-09-28 22:46:37 +08:00

回复了 xiyy02 创建的主题 › 程序员 › 坐标杭州，像乌鸫/博彦/软通这类大型外包公司， 5～ 10 年经验薪水区间有多少？

@xiyy02 #7 外包中 PUA 应该不多，因为没啥必要，但是可能会有歧视，毕竟不是人家本厂的，脏活累活儿都会接，另外向上管理/嫡系肯定少不了。

有大厂经历，不妨考虑 WLB 类外企。

非要说干外包，项目经理或者行业售前都是不错的技术岗。
项目经理权限非常大，可以认为是整个项目组的一号位了。

@Jaosn #6 哈哈，我是想开一家外包公司来着，一直在积累相关资源。
上面的所述内容都是我在和厂商对接中了解到的。

2023-09-27 21:41:11 +08:00

回复了 xiyy02 创建的主题 › 程序员 › 坐标杭州，像乌鸫/博彦/软通这类大型外包公司， 5～ 10 年经验薪水区间有多少？

@xiyy02 #4 非也，站在我的角度和经验看，分人力外包和项目外包。

我比较了解人力外包，是否有年终也是取决于池子大小的。我接触过差不多 30 家外包公司。
普遍来看年终奖其实还在在一个总 package 中，聊胜于无。
并且，对于这种没有什么可浮动或者说取决于项目奖金的年终不要也罢，一是因为只是个噱头，另外还可能成为软肋。

信息对你有用的话，请戳个小心心，哈哈哈。

2023-09-27 21:25:02 +08:00

回复了 xiyy02 创建的主题 › 程序员 › 坐标杭州，像乌鸫/博彦/软通这类大型外包公司， 5～ 10 年经验薪水区间有多少？

这三家正好都接触过。

乌鸫：定级对比原厂低 1-2 级，并且年终不怎么高，你可以换算下账面收入，隐形福利倒是感觉没有太大差别；
软通：见过最高的开发是 35k ，正好工作 10 年，12 薪，有的地区可能承诺满一年为 13 薪，实际我是没见过。
此外感觉软通涨薪不是很困难，前提是确实有能力能挑大梁，然后直接找项目总裁聊，办下来还挺快；
博彦：了解到的都比软通低一些，这个具体不好说。

PS：乌鸫是应该算内包，很多阿里内部项目都在乌鸫，比如一堆的管理系统，能去的话比后两家强太多。

2023-09-25 23:32:53 +08:00

回复了 BAT 创建的主题 › 问与答 › 请问这张海报上的电影标题是用什么艺术字做的？

不能一眼认出来

但是建议去字由看看，这个类似的我用过。

2023-09-25 23:30:51 +08:00

回复了 ipchy 创建的主题 › 问与答 › 现在门店购买自行车，不给开发票吗？

先说结论，不普遍。

不给发票，再仔细看看车架号是否抹掉了。

2023-09-22 23:27:42 +08:00

回复了 guguji5 创建的主题 › Flutter › 坏了， flutter 可能白学了。早知道不听 V 友们劝了

标题太有喜感了！

前面楼层解释得非常好：这都不是问题。

学习 flutter 对于很多人来说是各种路线中心智负担最低的，甚至可以说是唯一选择。

2023-09-22 23:24:35 +08:00

回复了 nzd 创建的主题 › iPhone › 更新了 17.0.1， iphone13 居然不卡了

一样的问题，巨卡而且非常耗电，怀疑人生。

刷机后问题消失了。

2023-09-12 17:39:26 +08:00

回复了 xiaoT 创建的主题 › 分享发现 › 休闲小游戏-N In 1

Flutter 原生做的还是游戏包做的呀。

另外看到体积好小，有什么优化包体积的经验分享吗？

2023-09-04 23:19:26 +08:00

回复了 heheheheljxx 创建的主题 › 程序员 › 这推荐的几本书看完啥水平，能起飞不？

先把学历拉上才能起飞。

2023-08-30 23:17:51 +08:00

回复了 U97F3 创建的主题 › Apple › Apple 9 月 13 日凌晨一点特别活动

@janzwong #32
@pricky777 #26

apple watch 经常宣传运动属性，我心情不好就会骑行 100KM+，之前在这里问了后就买了 apple watch ，然后发现记录记录着就没电了，从没扛住 5H 。

2023-08-30 23:10:49 +08:00

回复了 ufan0 创建的主题 › 职场话题 › 被指被害妄想症，请指点

@hehehu #16
@zexinwu84 #17

从第一份在饿了么的实习开始，就一直被教导「对事不对人」，这么多年我应该做到了。

在沟通中，我有努力尝试从客观角度去描述问题现状，对于上级来说，最影响他最关乎他利益的事情便是项目是否安稳，我有从这个点切入，可是，还是那句话可是，对他总觉得像是无关痛痒，也不愿意出面当着我和那位同事的面把事情聊开，职责划分开。也许真的是沟通能力令人堪忧，或者是压根没把这些放心上。

话虽如此，但是面对各种情况，我并没有令问题发生再去汇报，都在努力兜底。

我懂得那个道理「曲突徙薪」，但是确实是不想做放任火燃又去灭火的人。

2023-08-30 23:04:34 +08:00

回复了 ufan0 创建的主题 › 职场话题 › 被指被害妄想症，请指点

@mofeimofei #13 感觉很准，确实去年都还在写代码，没想到折在这里。
@ttvv123 #14

感谢建议。

2023-08-30 23:02:17 +08:00

回复了 ufan0 创建的主题 › 职场话题 › 被指被害妄想症，请指点

@fnd #12
@ChaXi #15

实不相瞒，三年前我心灰意冷准备换一个行业，最后还是鼓励自己，努力跑到了现在这个公司。
逃避总不是解决问题的办法，正如提到的「换一家公司还是可能会遇到这种情况」。

现在我也在负责招聘，非常能理解普通人想去到一个小公司的难度。就拿目前任职公司招聘硬性条件所说：
1. 社招三年经验以上、一本学历；
2. 校招本科 211/研究生/；
3. 三年一跳/五年两跳/十年三跳，除非多年大厂来回跳。

再说直接点就是寄人篱下，没有更好的新去处。小而美的公司又很难找。

2023-08-30 22:54:41 +08:00

回复了 ufan0 创建的主题 › 职场话题 › 被指被害妄想症，请指点

@iOCZ #8 我需要公正，但是在这里是希望能够找到我所想不到的思路见解。

@zhenghuiy #9 第二个点使我在回忆思考，也许确实是我存在抱怨式反馈，最终导致我现在的情况。

第一个点我应该能加一些补充：本业务线此前就一直是我在处理（开发+设计），他在负责其他业务线。
那段时间他暂时代管，然后向上反馈说忙不开，工作量太大。
上级这才让我负责过去，并明确告诉我后续主要是我负责。
至于不接这码子事，我也提过（只做技术和设计还是蛮开心的），被当面告知没有自驱力......

第二个点令我深深发醒，thanks.

@RiverMud #11 和比较敬佩的一位先生聊过，对方给我提到的思路和你说的一致，前期败笔的原因基本就是我不够强势+有责无权。感谢分析。

2023-08-30 18:33:54 +08:00

回复了 ufan0 创建的主题 › 职场话题 › 被指被害妄想症，请指点

@lasuar
没有加什么佐料，你的回复内容正是我现在的心里感受，感觉确实不受重视。以前都没发现这些问题。

上坟都没这么难受。

我日常做事比较积极，也不知道如何合理摆烂。
目前经常半夜梦到这些场景，开了四盒思诺思才有所缓解，诶，这第三个月了，医生也不给我开了，断药一周多了

2023-08-30 18:31:03 +08:00

回复了 mianlaodie 创建的主题 › 问与答 › 关于 v2 发帖和回复的求助

注册时间是触发风控，特定规则不好说。

编辑框旁边有预览选项，先预览再发布。

2023-08-30 18:15:43 +08:00

回复了 ufan0 创建的主题 › 职场话题 › 被指被害妄想症，请指点

非常抱歉，排版出现了问题。

临时手机网页版编辑，并且进行了预览确认才发布的。

没想到还是出现了排版问题。

2023-08-22 18:59:53 +08:00

回复了 xlsepiphone 创建的主题 › 问与答 › 求推荐一个博客程序，最近想把丢了 10 年的博客继续写起来。

静态推荐：
1. mkdocs
2. rust mdBook

2023-08-21 14:52:04 +08:00

回复了 lx271896700133 创建的主题 › 程序员 › 老哥们，提交代码，用 Commitlint 吗？

不用，用也问题不大。

我们实话实说，如果觉得这个事情浪费时间没啥用处，纯粹做样子恶心人。

那比这个恶心人的事情多了去了，无需在意，反正也改变不了什么。

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