有兄弟能介绍下阿里的加班文化吗？

[newtonisaac]

认识阿里巴巴的支付宝技术部门中层领导。

这钱不是那么好赚的，要玩命的

每天加班10-12点是常态，经常凌晨2点一个电话过来，回去处理问题

4，5点处理好，回家，早上9点继续上班

山上土匪，这个钱你要赚？
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这样加班说明技术管理水平差。小学生也明白加班可以速度快，但小学生不明白拐点在哪里，超过这个拐点，越加班速度越慢。当然不是说阿里的人只有小学生水平，实际上是阿里的决策者技术上也就小学生水平，下边搞成这样是拍马。

[thinkxen]

那可不可以不回家呢，公司加班有住的地方吧？
公安很多岗位比这个还惨，工资更低。。。

[newtonisaac]

@thinkxen 公安？警察么？
小弟愚见，写代码好比数学考试。如果一个人一天考6个小时还能保持思路清晰，那他在清华也是前10%的牛人。但这样的牛人一般在金融行业写报告。。。

[loryyang]

看着好慌，还是早点转行吧。。。

[vivianalive]

网易也跟着来了。
双休，不加班是我找工作的本要求。

[IwfWcf]

也不是整个公司都这样吧，去年年底在阿里妈妈的算法组实习过，平时大部分同事都是八点半左右就回家了，提前走也不会有人说什么

[lyragosa]

金山也是这样，加班文化已经到了大家晚上都是自觉12点才走……

[judezhan]

加班还加出文化了。。。#呵呵呵呵呵呵呵呵

[jsonline]

文化？
这JB玩意能叫文化？

[ChiangDi]

怎么说的这么恐怖，真是这样吗？

[frankzeng]

肯定，加班久了自然就成文化了，同事都在你敢走？领导还在你敢走？最后就是不加班反而不正常了

[x86]

这不叫文化，这叫情怀

[zzetao]

哈哈哈哈哈哈，情怀！

[yakczh]

1 码农达成共识,人人学习劳动合同法,按加班时间哗啦哗啦数钱
2 上coding.net ,远程码代码

[akira]

加班这个事情，BAT哪家没有。。

[chshouyu]

我只感觉到恐怖

[Paulincsk]

加班肯定是个常态，而且是无尝的，不可能有哗啦啦数钱了，而且不加班就变为不正常，最主要都是开心的加班。都为自己的理想，目的奋斗中

[thinkmore]

加班都能加出情怀来了

[rainysia]

每天最晚6~9:30 浮动上班时间, 9小时后准时下班... 享受国家法定假日和美国假日...

[tabris17]

大家都在混时间而已

[tabris17]

老实说，这完全看付出收入是不是成正比，如果一个月万把块钱加班累成够还真不值得

[cxshun]

刚被收购的某浏览器公司员工过来说说，现在公司不加班，不知道真正整合之后是否要用淘宝的情况了，真希望不要。那点钱，加成那样还真不值。

[YouXia]

不同部门，差别比较大。一般业务部门加班会比较多。

[saturnast]

表示每天晚上10点以后走，周末无休。

[awebird]

BAT接过华为中兴的枪.. 码农这工作从知识密集型转向劳动密集型

[kenshin]

@thinkxen
你说的公安只限特殊的时期（比如每隔一段时间的扫X打X） or 特殊部门（如专案组/重案组）等。

但这只是临时情况，绝大多数情况，他们是比较清闲的。想想，哪有那么多的大案/要案需要查...
但既然是公务员，自然有公务员的好处，与拿自己命换钱的码农根本没有可比性...

PS. 如果是看刑侦小说里面描述专案组的话，那我只能呵呵了...

[min]

我自己感觉岁数大了，家里又有小小孩，照顾起来比较吃力，朝九晚五都觉得好累

看来行业真的需要年轻人有加班的情怀，不然老家伙们怎么混

[hao0088]

LZ不知道这个叫弹性工作制么

[Daizong]

行业的畸形潜规则，天朝的特色

[yakczh]

码农里面认为加班很正常,加班不要钱是应该的,这样的比例人数大概有多少?

[liuchang0812]

楼主夸张了

[lsmgeb89]

听说 Microsoft 总部加班经常，但是 Microsoft 上海就很少有人加班。

[Jason_C]

外面人都传加班加到死，其实是弹性工作时间

[amon]

惨，最讨厌加班。

[scusjs]

加班，其实公司不强求，但是很多人晚上愿意留在公司（好吧9点后有免费宵夜。。）
弹性工作时间，所以早上随便什么时候来（貌似中午来也没人说你）

[thinkxen]

@kenshin 我已经特制了部分岗位（大多数单位的人都是忙的忙死，闲的闲死），工作繁忙常年日次，几个月没有节假日和星期天，不能陪家人，闹离婚的大有人在，身边很多朋友都是干公安或者反贪工作的，基本都是这样，苦逼的拿着很少的工资~~~

你可能跟这类人接触的少，多了你就了解了~~不是所有公务员都是很清闲的~~

我拿公安来比较只是想说，不是只有IT才苦逼，IT苦逼至少还有钱赚，而很多基层的公务员，除了苦逼，还是苦逼。好处至今没见过多少，每月2000-3000块钱，没有油水，没有灰色收入。

可能他们没能力去做其他的事，只能去做了公务员（能考上也是一种能力），所以只能苦逼着~~~

PS：大案多的是，只是GOV不注重宣传~~~

我表哥已经连续四个月出差没回家一次了~~~去了哪里不知道~~~

至于刑侦小说，我只能呵呵了~~

[YouXia]

@kenshin

我同学有在公安系统内的，加班很严重。

[bjhyyc]

看见文化当时就不爽了，加班制度好吗

[TangMonk]

宁愿被炒鱿鱼都不加班！

[septem776]

@Jason_C
国内公司的弹性工作制都是伪弹性，其目的就是让你无偿加班。不信你早上8点到，下午5点准时走一个星期，看你主管找不找你谈话。

[davepkxxx]

公司加班看行业环境、对手，文化不过是公司经过长期经营形成的习惯。

[xlmo]

时间都给了工作，把家人至于何地？到底是谁陪你一辈子？

[datou552211]

难怪都找不到女朋友

[Jason_C]

@septem776 我想说的是，我现在就这样干，做好手头的东西，主管不会找你的

[kenshin]

@thinkxen @YouXia
我也有认识人在公安系统，就如同我之前所说的那样，他们的确比较清闲！
或许我说的只是个例... (￣▽￣")
如果是你所说的情况，他们的确很值得尊敬！

PS，如果说苦逼的话，IT也不算是太苦逼... 做IT也有很多人加班仍旧拿少量的钱，同样任何行业都有这种情况。
我父母有个朋友是某医院主刀的大夫，大概40多岁吧，正好是黄金年龄。基本上全年 7 * 10 工作小时，经常半夜1个电话就得去加急诊...
如果我们加班加多了，会导致有bug出现，。对他们来说，1个bug就是1条人命...

[loryyang]

@septem776
80%的情况下，早上九点半到，晚上六点半走，一年了，你觉得呢？

[est]

@akira 不都上上午部门开会下午小组讨论晚上干活吗？

[tabris17]

@kenshin 主刀大夫的收入岂是程序员可比的

[zhoulujue]

文化。。。加班还有文化。。。

[septem776]

@loryyang
是在阿里？只能说你遇到了个好主管，当然部门之间有差别，我说的是大多数情况。

[loryyang]

@septem776 不是阿里，是BAT一家。所以我觉得主管挺好的，也是我坚持好好做下去的一大原因。很多时候，主管、组内氛围决定干活爽不爽，我个人觉得挺重要的

[Havee]

弹性工作制的话，做好手动工作就OK，没人找你谈话
很多人加班，不是工作多，纯粹是耗时间做给上面看的，你看我加班多幸苦，工作多忙，blablabla...
不排除主管没时间把控能力，项目周期定在不可能完成的时间段内，于是一帮小弟倒霉......
但就我所知，很多加班的，能力都不行，纯粹熬时间而已。

阿里的加班文化确实变态，我有个哥们在阿里做BA（魔都），也搞的天天加班，加给谁看呢，中午到公司，半夜离开公司。为什么不早九晚五，精神还好？

[myang]

所谓弹性工作制，如果指的就是不定时工作制的话，不是什么岗位都可以套的，要劳动部门审批过的特定岗位才能适用，上班族和什么警察司机急诊医生等等是不一样的，绝大多数办公室上班族的岗位如果公司没有审批（审批也通不过），和员工签了不定时工作制合同，这个合同不合法。

我觉得it公司加班严重主要是没人告发……这要是在工厂，早就被员工告了个底朝天。

[8]

没那么夸张，白天高效点，下班完全可以准时走，光加班不干活有啥用。

[min]

嗯说到弹性工作制，大家的合同上写了不定时工作制了吗？我上一个合同是签的不定时，至于公司有没有去审批就不知道啦。

如楼上@myang 所说，这种不存在平时加班的概念，当然也没有加班工资。对于节假日的话，各地规定不同，魔都是要付加班费的。

[canesten]

魔都签过不定时合同
公司有经过政府正式审批
加班只能换调休
没钱
某外企

[slixurd]

不知道加班的是什么部门的= =
反正我这边大家虽然走的不算早,但是基本9点就没多少人了
一般会赶7点多和8点多的班车...
还有不少人等着去蹭宵夜
虽然我也9点走= =,但是我是去健身房玩一个小时,再玩半小时ingress的....
表示阿里的福利还是很好的,不想那么早回去

[zjuster]

阿里没那么夸张。如果晚上那么晚，早上时间可以推迟的。10点到公司的人也很多。

而且也只是在公司而已。加班对工作效率是没有什么提升的，上有政策下游对策。一个正常员工一天能有6小时全新投入到工作上已经是高效率员工了。强迫他留在公司到12个小时，就算他能接受，他也无法专注12个小时的。

[sharewind]

我听两个同事在阿里不同部门，都是996

[doublepeng]

这不都是看老大什么时候走么

[shawnvan]

弹性工作制本身就是为了加班罢了
要是你弹性成每天只干八个小时，看看年底能拿多少，看看能多久被劝退

[celon]

@zjuster 即使是在公司呆上12小时也是不可接受的。

[Akagi201]

@slixurd 说说福利, 最近在观望

[ibolee]

@doublepeng 我也遇到了，这应该属于办公室冷暴力的加班吧。

[keary]

这个太片面了吧，部门差异很大的，这个也跟主管有很大关系。

[simpx]

进了阿里后，我觉得，公司很大，对个体来说基本上都是盲人摸象。
所以主管、团队才决定了这家公司是什么样子的。
我所在的团队，几乎不加班。只有有时候觉得这个bug今天非研究出来不可，才自己留的比较迟。
当然，吃完饭懒得去赶班车，在工位上看看v2ex，不算加班吧。。

[fantasybei]

好几年没跳槽，现在外面加班这么狠了？

[roushan]

洒家做这行16年，无论是软件公司还是互联网公司，加班都是一样多的。
在阿里呆了六年，加班一般是赶项目，大部份时间不用赶。如果出现故障是得解决，但只是偶尔，不是常态。
这两年出来创业，工作时间比在阿里长多了。

所以，基本上所有公司都一样，自己当老板更累，不只是阿里。

[shanks]

我大SRE是基本不用加班的，以上

[shuangchun]

@thinkxen 加班那么严重就应该辞职，不过可能有些人喜欢这个工作，爱好罢了。

[AstroProfundis]

凌晨两点一个电话叫起来处理问题那是PE吧，我就是打电话的那个人我会说？

话说不值班的时候我也经常拿了夜宵才走，吃完饭随便玩玩明显不算加班吧，公司网好啊_(:зゝ∠)_

[kofj]

@septem776 老板直接找谈话了,谈节奏,谈理想,就是不谈加班要给加班工资,我只想说--买了个表的

[kofj]

@myang 不定时工作制适用于从事下列工种或者岗位的人员：
　　（一）高级管理人员；
　　（二）外勤、推销人员 ；
　　（三）长途运输人员；
　　（四）长驻外埠的人员；
　　（五）非生产性值班人员；
　　（六）可以自主决定工作、休息时间的特殊工作岗位的其他人员。
http://www.bjld.gov.cn/LDJAPP/search/fgdetail.jsp?no=1673
怎么都看不到能够程序员适用